Código ético y políticas editoriales

Sentinatia, Revista de Estudios Históricos y Culturales afirma con este código un compromiso indeclinable con la transparencia, la integridad académica y la responsabilidad social en todas las etapas de la comunicación científica. Este código orienta el comportamiento de autores, revisores y editores, así como de quienes participan en la gestión editorial, y se aplica a todas las actividades vinculadas con la recepción, evaluación, selección y publicación de trabajos científicos.

  • Principios generales
    • Acceso abierto y gratuidad. Sentinatia es una publicación digital de acceso abierto y sin fines comerciales. Todos sus contenidos están disponibles de forma libre e inmediata, sin costes para las personas lectoras ni para las autoras. La revista no aplica tasas de envío ni de publicación, y promueve la difusión amplia del conocimiento como un bien público.
    • Vocación humanística e interdisciplinar. Sentinatia se inscribe en el ámbito de las humanidades, fomentando investigaciones que aborden la historia, el patrimonio, la cultura y el pensamiento desde perspectivas diversas e interdisciplinares.

La revista tiene su origen en un contexto local concreto, pero mantiene una vocación abierta a estudios de cualquier ámbito geográfico o cultural. Se valoran especialmente los trabajos que establecen conexiones entre contextos, aportan miradas críticas o contribuyen a ampliar los marcos de interpretación en las humanidades.

  • Calidad e integridad académica. Los trabajos publicados deben aportar rigor metodológico, claridad conceptual y coherencia argumentativa, respetando las normas de originalidad, honestidad académica y buenas prácticas de la investigación.
  • Derechos y deberes de las personas autoras
    • Originalidad y exclusividad. Las autoras y autores garantizan que los trabajos enviados son originales, inéditos y no están siendo evaluados simultáneamente en otras publicaciones.
    • Propiedad intelectual y licencias. Las personas firmantes conservan sus derechos de autoría, pero ceden a la revista el derecho de primera publicación en acceso abierto bajo licencia Creative Commons Atribución-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0).
    • Declaración de intereses. Se espera que la autoría declare cualquier posible conflicto de intereses o fuente de financiación que pueda influir en los resultados o interpretaciones del trabajo. Sentinatia admite la publicación de trabajos procedentes de personas vinculadas a la entidad editora, en coherencia con su contexto de producción de conocimiento y su vinculación con proyectos de investigación propios. Con el fin de garantizar la independencia y la calidad del proceso editorial, estos manuscritos son sometidos a los mismos procedimientos de evaluación que el resto de contribuciones. En particular, cuando exista vinculación entre la autoría y el equipo editorial, se aplicarán medidas específicas para evitar conflictos de interés, incluyendo la exclusión de dichas personas de cualquier fase del proceso de evaluación y decisión editorial. En estos casos, la evaluación será realizada por revisores externos a la entidad editora. La revista garantiza que todas las decisiones de publicación se adoptan exclusivamente en función de criterios académicos, asegurando la objetividad, la transparencia y la integridad del proceso editorial.
  • Colaboración con la evaluación.

Las autoras y autores aceptan colaborar con el proceso de revisión, atendiendo las sugerencias editoriales y respondiendo con transparencia a solicitudes de corrección o aclaración.

  • Evaluación y selección
    • Revisión por pares. Todos los trabajos son sometidos a evaluación externa por pares en modalidad de doble ciego, tras una valoración inicial del equipo editorial sobre la pertinencia temática y formal de las propuestas.
    • Criterios de selección. Las decisiones editoriales se basan exclusivamente en la calidad del contenido, su contribución a los fines de la revista y el respeto a las normas éticas del diálogo académico.
    • Confidencialidad. La información relativa a los manuscritos y a los procesos de evaluación se conserva con estricta confidencialidad y no se divulga fuera de los equipos de revisión y edición.
  • Responsabilidad de las editoras y editores
    • Imparcialidad y no discriminación. El equipo editorial se compromete a tratar todas las contribuciones con imparcialidad, sin discriminación por género, raza, nacionalidad, orientación sexual, religión, opinión política u otras características personales.
    • Transparencia de procesos. Se mantendrá informada a la autoría sobre el estado de sus trabajos, desde la recepción hasta la decisión final de aceptación o rechazo, asegurando claridad en los plazos y expectativas.
    • Gestión ética. Las decisiones editoriales colectivas se adoptan con criterios claros y coherentes con los valores de la revista, evitando cualquier conflicto de interés y aplicando protocolos reconocidos de buenas prácticas en publicación académica.
  • Buenas prácticas en la comunicación científica
    • Citas y referencias. Las autoras y autores deben citar con precisión las fuentes empleadas, respetando las convenciones de citación indicadas por la revista y reconociendo adecuadamente las contribuciones previas.
    • Plagio y similitud. Se espera que los trabajos no incurran en plagio, autocopia indebida o cualquier forma de apropiación impropia de ideas ajenas. El equipo editorial puede utilizar herramientas de comparación textual para verificar la originalidad de los manuscritos.
    • Revisión responsable. Quienes revisan externamente los manuscritos deben evaluar con honestidad, objetividad y constructividad, evitando sesgos personales y respetando los principios éticos de evaluación académica.
  • Buenas prácticas editoriales en igualdad de género

El equipo editorial de Sentinatia manifiesta su compromiso con las políticas que promueven la igualdad de género mediante las siguientes iniciativas:

El equipo editorial podrá sugerir ajustes en este sentido durante el proceso de edición, respetando siempre la integridad académica del trabajo.

Se recomienda el uso de un lenguaje inclusivo y no sexista en los manuscritos, evitando expresiones discriminatorias o excluyentes. Los trabajos de investigación deberán evitar los estereotipos y los sesgos de género que adoptan lo masculino como referente universal, exacerban las diferencias biológicas o naturalizan las diferencias socialmente construidas.

Asimismo, se anima a las personas autoras a incorporar, cuando sea pertinente, la perspectiva de género en sus investigaciones, tanto en el enfoque teórico como en el análisis de resultados.

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